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Hoy comienza la segunda etapa del proceso Gestión de Desempeño 2018, la etapa de “Retroalimentación”.

Les recordamos que esta es una etapa muy importante de la gestión continua del desempeño de nuestros colaboradores. Esta etapa consiste en que la jefatura debe reunirse con cada colaborador de su equipo, de manera presencial e individual, para revisar y entregar una retroalimentación sobre su desempeño al día de hoy.

El plazo para completar esta etapa es desde el lunes 29 de octubre hasta el viernes 23 de noviembre.

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¿Cómo ingresar a la plataforma de Gestión de Desempeño?

Podrán acceder a la plataforma  a través de intranet mediante el botón “Gestión de Desempeño” o directamente en http://banmedica.enovum.cl

Para ingresar el usuario y contraseña es el RUT sin puntos, con guion y digito verificador (en caso de ser “K” esta debe ir en mayúsculas).

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¿Quiénes Participan de la Etapa de Retroalimentación?

En esta etapa de Retroalimentación, participan todos los colaboradores de Banmédica – Vida Tres que tenga contrato a plazo indefinido. 

En caso de tener alguna duda o consulta favor enviar un correo a gd@banmedica.cl