El empleador contribuirá mensualmente a las trabajadora del área administrativa, los gastos efectivos y acreditados (se excluye matricula) de jardín infantil por las cargas familiares legales reconocidas que tengan entre dos años cumplidos y que no hayan cumplido 5 años, hasta por el monto que indique su anexo individual de beneficios al contrato colectivo.

Para estos efectos la trabajadora deberá presentar mensualmente la boleta respectiva. Si la carga legal por la cual percibe el beneficio cumpliese cinco años en el transcurso del año calendario la empresa otorgará el beneficio hasta el término de dicho año calendario. (Diciembre de cada año).